dok. Bank Indonesia
BERITAINSPIRATIF.COM - Bank Indonesia (BI) membuka peluang emas bagi Anda melalui Rekrutmen Jalur Special Hire (SH) dan Perjanjian Kerja Waktu Tertentu (PKWT). BI mencari individu berpengalaman dan berkompeten yang siap berkontribusi untuk kemajuan Bank Indonesia.
Jadilah bagian dari talenta yang menggerakkan masa depan ekonomi bangsa!
Adapun Periode pengisian lamaran mulai tanggal 12 sampai dengan 17 April 2026.
Dikutip dari laman resmi BI, Senin (13/4/2026), rekrutmen BI Special Hire merupakan jalur penerimaan calon pegawai tetap BI untuk memperoleh SDM yang memiliki kompetensi spesifik dan pengalaman kerja pada bidang tugas yang sesuai dengan kebutuhan BI.
Sedangkan rekrutmen Perjanjian Kerja Waktu Tertentu (PKWT) merupakan skema perekrutan tenaga kerja dengan jangka waktu tertentu sesuai ketentuan BI.
Baca Juga: BI Luncurkan Pusat Inovasi Digital Indonesia, Perkuat Talenta Muda Penggerak Ekonomi
1. Penyelia Yunior (Contract Manager) - Divisi Manajemen Kontrak dan Aset SI - Tim Manajemen Kontrak
Kualifikasi:
a. Usia Maksimal 40 Tahun pada 12 April 2026 (lahir pada atau setelah 12 April 1986);
b. Pendidikan minimal S1; Jurusan Teknik Informatika, Ilmu Komputer, Sistem Informasi, Manajemen Informatika, Manajemen Sistem Informasi, Teknik Komputer, Teknik Industri, Manajemen, Akuntansi, Hukum;
c. IPK minimal 3.00 (skala 4.00);
d. Memiliki pengalaman dalam pengelolaan pengadaan serta pelaksanaan kontrak sistem informasi skala enterprise; sebagai IT Contract Manager dan/atau pengelolaan portofolio dan kinerja organisasi skala besar menjadi nilai tambah.
e. Memiliki pengalaman di perusahaan/institusi skala menengah hingga besar; pengalaman di industri digital (perbankan, telekomunikasi, e-commerce, fintech) menjadi nilai tambah;
f. Memiliki kemampuan dalam pengelolaan pengadaan dan kontrak sistem informasi;
g. Memiliki sertifikasi di bidang procurement menjadi nilai tambah;
h. Memiliki kemampuan leadership, komunikasi, dan kerja sama tim yang baik;
i. Mampu memahami bahasa Inggris, khususnya reading dan listening menjadi nilai tambah.
2. Penyelia SI Yunior (Asset Manager) - Divisi Manajemen Kontrak dan Aset SI - Tim Pengelolaan Aset SI
Kualifikasi:
a. Usia Maksimal 40 Tahun pada 12 April 2026 (lahir pada atau setelah 12 April 1986);
b. Pendidikan minimal S1; Jurusan Teknik Informatika, Ilmu Komputer, Sistem Informasi, Manajemen Informatika, Manajemen Sistem Informasi, Teknik Komputer, Teknik Industri, Manajemen, Akuntansi, Ilmu Administrasi;
c. IPK minimal 3.00 (skala 4.00);
d. Memiliki pengalaman bekerja pada perusahaan atau institusi skala menengah hingga besar; pengalaman pada industri digital seperti perbankan, telekomunikasi, e-commerce, dan fintech menjadi nilai tambah;
e. Memiliki pengalaman dalam: pengelolaan Aset Teknologi Digital (ATD); pengolahan data berskala besar; mengelola portofolio dan kinerja organisasi skala besar menjadi nilai nilai tambah.
f. Memiliki sertifikasi di bidang asset management menjadi nilai tambah;
g. Memiliki kemampuan leadership, komunikasi, dan kerja sama tim yang baik;
h. Memiliki kemampuan berbahasa Inggris, khususnya reading dan listening, menjadi nilai tambah.
Baca Juga: BI Luncurkan AKSI KLIK, Dorong Inklusi dan Literasi Keuangan untuk Kesra
B. Market
1. Pengelola Portofolio Yunior - Divisi Pengelolaan Portofolio
Kualifikasi:
a. Usia maksimal 28 tahun untuk lulusan S1 atau 30 tahun untuk lulusan S2 pada tanggal 12 April 2026 (lahir pada atau setelah 12 April 1998 untuk lulusan S1 dan 12 April 1996 untuk lulusan S2);
b. Lulusan Perguruan Tinggi Dalam Negeri dengan akreditas minimal A atau Perguruan Tinggi Luar Negeri;
c. Jurusan Finance, Ekonomi Studi Pembangunan, Manajemen Keuangan, Teknik Industri, Akuntansi, Statistika, Matematika, Teknik
Informatika dengan lebih diutamakan jurusan Finance; IPK minimal 3,00 (skala 4,00);
d. Berpengalaman kerja minimal 2 tahun di sektor keuangan/sekuritas/perbankan dan lebih diutamakan pengalaman di area foreign
exchange dan asset management khususnya front office (pengelolaan FX, obligasi dan/atau saham) dan middle office (analis dan/atau valuasi);
e. Memiliki skor TOEFL institusional minimum 550 atau skor TOEFL iBT minimum 85 atau skor IELTS minimum 6.0;
f. Diutamakan memiliki sertifikasi di bidang ekonomi dan/atau keuangan.
C. SP-PUR
1. Analis Yunior - Kelompok Data dan Informasi, Edukasi, Kerja Sama dan Penanggulangan Uang Palsu
Kualifikasi:
a. Usia Maksimal 40 Tahun pada 12 April 2026 (lahir pada atau setelah 12 April 1986);
b. Pendidikan minimal D4/S1;
c. Jurusan Teknik Grafik, Teknologi Grafika, Teknik Kimia, Teknik Fisika, Teknik Material, Kimia, dan Fisika; IPK Minimal 3,00 (Skala 4,00);
d. Memiliki pengalaman kerja minimal 5 (lima) tahun diutamakan pada bidang yang relevan antara lain: Industri percetakan, khususnya security printing; Analisis pemalsuan dokumen atau uang; Forensic document examination; Investigasi pemalsuan dokumen berharga; Analisis karakteristik pemalsuan dokumen.
e. Memiliki pemahaman di bidang grafika, khususnya terkait security document dan/atau security printing;
f. Memiliki kemampuan analisis karakteristik security document;
g. Memiliki kemampuan pengolahan dan analisis data tren;
h. Memiliki kemampuan penyusunan kajian teknis terkait mitigasi counterfeit security document;
i. Memiliki kemampuan penulisan jurnal ilmiah dan laporan kajian teknis;
j. Memiliki kemampuan komunikasi serta penulisan laporan teknis yang baik;
k. Menguasai Microsoft Office, khususnya Word, PowerPoint, dan Excel;
l. Memiliki kemampuan bahasa Inggris, baik lisan maupun tulisan;
m. Sertifikasi atau pelatihan terkait forensic document examination, fraud examination, counterfeit detection, desain/produksi grafika menjadi nilai tambah.
Baca Juga: OJK Terbitkan Panduan Media Sosial Bagi Perbankan
2. Analis Yunior - Bidang Bahan Uang dan Security Feature
Kualifikasi :
a. Umur 35 Tahun pada 12 April 2026 (lahir pada atau setelah 12 April 1991);
b. Pendidikan minimal S1 dari perguruan tinggi dalam negeri terakreditasi A oleh BAN-PT atau perguruan tinggi luar negeri yang termasuk dalam 100 (seratus) dunia sesuai bidang studi;
c. Jurusan Teknik Material/Teknik Metalurgi dan Material/Teknik Kimia/Fisika/Teknik Polimer/Teknik Grafika/Teknologi Grafika;
d. IPK Minimal 3,25 (Skala 4,00);
e. Memiliki pengalaman minimal 3 tahun di industri yang bergerak di bidang PUR (Pengelolaan Uang Rupiah), diutamakan berkaitan dengan penanganan uang kertas dan logam, dan/atau industri yang bergerak di bidang pencetakan kertas sekuriti atau logam, dan/atau teknologi pengamanan kertas sekuriti;
f. Memahami karakteristik banknote substrate dan material dokumen keamanan;
g. Memiliki pemahaman terkait unsur pengaman uang (security feature) pada uang kertas;
h. Memiliki kemampuan melakukan analisis teknis dan pengujian material;
i. Memiliki kemampuan melakukan kajian teknis dan benchmarking teknologi banknote;
j. Memiliki kemampuan menyusun laporan kajian teknis;
k. Diutamakan memiliki sertifikasi keahlian tingkat nasional/internasional di bidang terkait antara lain: Material testing; Material characterization; Security feature technology; Banknote technology.
l. Diutamakan memiliki kemampuan untuk melakukan kegiatan analisis bahan uang dan security feature atau bidang lain yang
terkait.
1. Jaringan Kantor
a. Administrator - Unit Keuangan - Kantor Perwakilan BI Prov. DKI Jakarta
b. Administrator - Tim Pelindungan Konsumen - Kantor Perwakilan BI Prov. DKI Jakarta
2. Makroprudensial
a. Analis Yunior (Data Management and Analyst) - Kelompok Integritasi Surveilans
b. Analis Yunior (Data Analyst) - Kelompok Standarisasi Metodologi Surveilans Makroprudensial, Moneter, Market, dan Sistem Pembayaran
c. Analis Yunior (Legal Drafter) - Kelompok Standarisasi Metodologi Surveilans Makroprudensial, Moneter, Market, dan Sistem Pembayaran
d. Analis Yunior (Research Analyst) - Kelompok Standarisasi Metodologi Surveilans Makroprudensial, Moneter, Market, dan SIstem Pembayaran
e. Pengawas Yunior - Kelompok Asesmen SP dan Surveilans PSP Besar
3. Market
a. Analis Yunior (Financial Analyst) - Kelompok Analis Pasar Uang dan Pasar Valas
b. Analis Yunior (Data Analyst) - Kelompok Perumusan Strategi Portofolio Aset Sekuritas
4. Moneter
a. Analis Yunior - Kelompok Asesmen dan Pengembangan Infrastruktur Pasar Uang dan Pasar Valuta Asing
b. Analis Yunior - Kelompok Asesmen dan Pengembangan Derivatif Pasar Uang dan Pasar Valuta Asing
5. Pendukung Kebijakan
a. Administrator - Unit Manajemen Intern - Fungsi Logistik, SDM, dan Sekretariat
b. Analis Yunior - Divisi Perencanaan dan Pengendalian Komunikasi
c. Analis Yunior (Creative Design) - Tim Relasi dan Publikasi Internal
d. Analis Yunior (Information, System Risk Officer) - Kelompok Surveilans Protokol Manajemen Krisis Kelembagaan, Manajemen
Keberlangsungan Tugas, dan Pengendalian Risiko Sistem Informasi
e. Analis Yunior - Kelompok Advisori Pengendalian Risiko dan Pengaturan Manajemen Risiko
f. Asisten Penyelia - Divisi Pengelolaan dan Pengawasan Laporan Lalu Lintas Devisa
g. Asisten Penyelia - Divisi Layanan Jasa Perbankan - Unit Kerja Laporan dan Sub Registry
Baca Juga: MA Lantik 7 Anggota Dewan Komisioner OJK, Ini Daftarnya!
6. Pendukung Organisasi
a. Administrator - Kelompok Kebijakan Implementasi Desain Organisasi dan Jabatan
b. Administrator - Kelompok Mitra Bisnis SDM dan Organisasi
c. Auditor Intern Yunior - Kelompok Audit Sistem Informasi dan Ketahanan Siber Analis Yunior - Kelompok Perencanaan Keuangan
d. Analis Yunior - Divisi Pengamanan, Penyelematan, dan Manajemen Intern
e. Analis Yunior - Divisi Persiapan dan Pelaksanaan Pengadaan Barang/Jasa Umum
f. Analis Yunior (Product Researcher/Planning Analyst) - Kelompok Pengaturan dan Perencanaan Aset Umum, Layanan, dan Fasilitas
g. Analis Yunior (Information Technology Analyst) - Kelompok Pengaturan Pengaturan dan Perencanaan Aset Umum, Layanan, dan Fasilitas
h. Analis Yunior (Quantity Surveyor) - Divisi Persiapan Pembangunan dan Project Management Office Aset Perkantoran 2
i. Spesialis Teknik Yunior (Teknik Sipil) - Kelompok Perancangan dan Pembangunan Aset Perkantoran 1
j. Spesialis Teknik Yunior (MEP Engineer) - Kelompok Perancangan dan Pembangunan Aset Perkantoran 1
k. Spesial Teknik Yunior – Mekanikal, Elektrikal dan Plumbing - Kelompok Perencanaan dan Quality Assurance Aset Perkantoran
l. Spesialis Teknik Yunior (Teknik Sipil - Spesialisasi Struktur Bangunan) - Kelompok Perencanaan dan Quality Assurance Aset Perkantoran
m. Spesialis Teknik Yunior (Teknik Sipil - Spesialisasi Quantity Surveyor) - Kelompok Perencanaan dan Quality Assurance Aset Perkantoran
n. Spesialis Teknik Yunior (Teknik Interior) - Kelompok Perencanaan dan Quality Assurance Aset Perkantoran
o. Analis Yunior - Kelompok Pengaturan Aset Perumahan dan Non-Perkantoran
p. Spesialis Teknik Yunior - Kelompok Perancangan dan Pembangunan Aset Perumahan dan Non-Perkantoran 1
q. Spesialis Teknik Yunior - Kelompok Perancangan dan Pembangunan Aset Perumahan dan Non-Perkantoran 2
r. Spesialis Teknik Yunior (Desain Interior) - Kelompok Perencanaan dan Quality Assurance Aset Perumahan dan Non-Perkantoran
s. Spesialis Teknik Yunior (Mekanikal, Elektrikal dan Plumbing) - Kelompok Perencanaan dan Quality Assurance Aset Perumahan dan
Non-Perkantoran
t. Asisten Analis - Kelompok Pelaksanaan Program Karier Asisten Penyelia - Divisi Pemeliharaan Aset Perkantoran dan Aset Umum
u. Asisten Analis - Divisi Advisory dan Persiapan Pengadaan Barang dan Jasa Strategis dan Kritikal
v. Asisten Analis - Divisi Pemilihan Penyedia Barang dan Jasa Strategis dan Kritikal
w. Asisten Analis - Divisi Pengelolaan Kontrak Barang dan Jasa Strategis dan Kritikal
x. Asisten Analis - Divisi Advisory dan Persiapan Pengadaan Barang dan Jasa Umum
y. Asisten Analis - Divisi Pemilihan Penyedia Barang dan Jasa Umum – Tim Pemilihan Penyedian Barang dan Jasa Umum
z. Asisten Analis - Divisi Pemilihan Penyedia Barang dan Jasa Umum – Tim Pengelolaan Kontrak Barang dan Jasa Umum
aa. Asisten Penyelia - Divisi Pemeliharaan Aset Perumahan dan Non Perkantoran serta Pengadaan
7. Pendukung Organisasi (IT/IS)
a. Spesialis Sistem Informasi - Kelompok Pembangunan Inovasi Digital
b. Analis Yunior (Data Science) –Specialist: Data Innovation
c. Analis Yunior (Project Manager) - Divisi Project Office, Manajemen Kontrak dan Aset SI, dan Manajemen Intern - Tim Project Office
Inovasi dan Digitalisasi Data
d. Spesialis SI Yunior (Infrastructure Engineer) – Specialist: Data Engineering
e. Spesialis SI Yunior (Security Engineer) - Divisi Security Operation Center (Security Engineer)
f. Spesialis SI Yunior (Network Engineer) - Kelompok Operasional dan Dukungan Infrastruktur Teknologi serta DC,DRC
g. Spesialis SI Yunior (Infra Services Engineer) - Kelompok Operasional dan Dukungan Infrastruktur Teknologi serta DC,DRC
h. Spesialis SI Yunior (Data Center/Disaster Recovery Center) - Kelompok Operasional dan Dukungan Infrastruktur Teknologi serta DC,DRC
i. Spesialis Sistem Informasi Yunior - Kelompok Pembangunan Inovasi Digital Asisten Spesialis SI (Infra Services Engineer) - Kelompok
Operasional dan Dukungan Infrastruktur Teknologi serta DC,DRC
j. Asisten Spesialis SI (Database Engineer) - Kelompok Operasional dan Dukungan Infrastruktur Teknologi serta DC,DRC
k. Asisten Spesialis SI (IT Operation Center) - Kelompok Operasional dan Dukungan Infrastruktur Teknologi serta DC,DRC
l. Asisten Spesialis SI (Data Center/Disaster Recovery Center) - Kelompok Operasional dan Dukungan Infrastruktur Teknologi serta DC,DRC
8. SP-PUR
a. Administrator - Tim Operasional Sistem BI-FAST dan IPT
b. Administrator - Divisi Pemantauan Kepatuhan, Pengelolaan Data Informasi, dan Manajemen Intern - Fungsi Pemantauan Kepatuhan
c. Administrator - Kelompok Data dan Informasi, Edukasi, Kerja Sama, dan Penanggulangan Uang Palsu
d. Asisten Penyelia - Tim Operasional Sistem BI-FAST dan IPT
e. Asisten Penyelia - Divisi Operasional Sistem FMI dan Penatausahaan Surat Berharga
f. Asisten Penyelia - Unit Manajemen Intern - Fungsi Logistik, SDM, dan Sekretariat
g. Asisten Analis - Kelompok Perencanaan Operasional dan Infrastruktur Perkasan
Untuk Informasi lengkapnya dapat mengunjungi laman resmi BI di:
1. Special Hire (SH): https://rekrutmen-bi.id/specialhire2026 atau KLIK DISINI
2. Perjanjian Kerja Waktu Tertentu (PKWT): https://rekrutmen-bi.id/pkwt2026 atau KLIK DISINI
